一、招聘岗位
(一)支行负责人1人
1.40周岁(含)以下;
2.本科及以上学历,专业不限;
3.具有初级及以上职称;
4.具有5年及以上同业从业经验,其中至少3年及以上基层网点管理工作经验;
5.符合监管部门的任职资格条件;
6.具有良好的职业道德,无不良从业记录。
(二)业务主管2人
1.35周岁(含)以下;
2.本科及以上学历,专业不限;
3.具有3年及以上同业从业经验;
4.具有良好的职业道德,无不良从业记录。
(三)风险经理2人
1.35周岁(含)以下;
2.本科及以上学历,专业不限;
3.具有3年及以上同业从业经验;
4.具有良好的职业道德,无不良从业记录。
(四)客户经理若干(微贷客户经理)
1.35周岁(含)以下;
2.大专及以上学历,专业不限;
3.具有良好的职业道德,无不良从业记录。
特别优秀者可适当放宽条件
二、福利待遇
1.支行负责人、业务主管、风险经理:薪资面议
2.客户经理(微贷客户经理):年薪15-40万元
3.五险二金+年度体检+生日福利+疗休养福利+交通补贴+工会兴趣小组+工作餐
4.畅通的晋升通道和广阔的职业发展空间
5.全方位的培训体系
三、报名方式
有意向应聘人员请将个人简历、学历学位证明等材料投递至:
1.邮箱:jurb2009@163.com
邮件名称统一为“姓名+应聘岗位”
2.咨询电话:许女士0573-84266306
3.报名截止日期:2025年8月17日
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