2026年西藏银行秋季校园招聘公告

一、公司简介

西藏银行股份有限公司(以下简称“我行”)是中央第五次西藏工作会议确定成立的西藏首家地方性法人银行，秉承“笃行不怠、立足西藏、行稳致远、面向全国”的战略愿景，于2011年12月30日正式成立，2012年5月22日正式对外营业。我行下辖总行营业部、6家地市分行、6家支行及5家筹建中的支行。

近年来，我行完整、准确、全面贯彻新发展理念，深入贯彻落实党中央关于经济金融工作的决策部署及自治区关于2025年央(国)企助力高校毕业生就业工作座谈会有关要求，切实加强西藏银行干部人才队伍建设，进一步夯实人才储备，促进高校毕业生就业。

现根据我行业务发展和人才梯队建设需要，面向全国高校公开招聘2026年应届毕业生。

二、招聘人数

本次定向招聘共计12人，其中：

林芝分行4人

昌都分行4人

阿里分行4人

工作地点：林芝市、昌都市、阿里地区

三、招聘条件

1.中华人民共和国国籍。

2.政治素质良好，拥护党和国家的方针政策，拥护党对国有企业的全面领导，在思想上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

3.个人品德良好，遵纪守法、诚实守信，具有良好的人际沟通能力和团队协作精神，有强烈的事业心和责任感，具有较强的服务意识、沟通表达能力、学习创新能力和吃苦耐劳的奋斗精神，认同我行的企业文化，无违法违规违纪等不良记录。

4.身体素质良好，身心健康，身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》以及本行的相关规定，能胜任招聘岗位高强度思考及工作。

5.符合西藏银行亲属回避相关规定。

6.应聘者需承诺在报考地最低服务满4年，定向招录至林芝、昌都人员须在报考所在地服务满5年，服务期内不得借调或调动。

(一)学历条件

1.2026年应届本科及以上学历(不含委培、定向生)，毕业院校为经教育部批准设立或备案，具有普通高等学历教育招生资格的普通高等院校。

2.本科生24周岁及以下，研究生28周岁以下(截至招聘发布当日)。

3.2026年毕业的应届毕业生，并于2026年7月31日前取得毕业证、学位证。

(二)专业条件

1.本科生报考须为以下专业之一：经济学、经济与金融、金融工程、保险学、投资学、经济与贸易、数字经济、财政学、税收学、金融学、金融工程、保险学、投资学、金融数学、信用管理、经济与金融、精算学、互联网金融、金融科技、金融审计、国际经济与贸易、法学(如经济法、信用风险管理与法律防控、国际经贸规则)、国际法、大数据管理与应用、计算机类、信息管理、电子商务、工商管理、人力资源管理、审计学、资产评估、零售业管理、网络舆情、行政管理。

2.研究生报考专业须属于以下学科门类之一：经济学类、法学类、管理学类。

3.最终获得我行录用资格的毕业生，须满足上述条件并按时取得毕业资格，如与其他单位建立劳动关系，否则视为本人自动放弃录用资格，我行不承担任何责任。

注：本次报考岗位专业要求以最高学历专业为准

四、薪酬福利

1.五险二金

2.员工食堂

3.健康体检

4.员工周转房

5.带薪年休假

提供“管理+专业”双通道职业发展路径助力员工找到自己的职业发展方向

五、招聘流程

1.网上报名

2.简历筛选

3.线下笔试

4.背调

5.线下面试

6.体检

7.签约入职

六、简历投递时间

简历投递截至时间：即日起至2025年11月17日24：00

报名说明：应聘者请认真阅读本公告及岗位要求，根据自身情况选择岗位报名，可根据自身意愿进行选择“是否服从岗位调剂”、阅读错信息、漏报信息或填报与实际情况不符的后果由应聘者自行承担，我行后续将根据简历投递情况和岗位要求择优选择应聘者参加后续招聘流程。

七、简历投递方式

PC端：xzyh2026.zhaopin.com

移动端：扫描投递简历

八、简历投递咨询

工作日：09:00-18:00——028-65595888-85935

九、注意事项

1.招聘期间，在各招聘环节中，我行会及时通过电话、短信等方式通知进入下一环节的应聘者，请保持通信畅通。对未能进入下一环节的应聘者，我行不再单独发布函知。

2.应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。应聘者进入后续招聘环节不代表其已通过资质核验，我行有权在任意招聘环节核验应聘资料，如与事实不符，我行有权取消其笔试、面试和录用资格，由此导致的后果由应聘者自行承担。

3.我行对收集的相关应聘资料将予以严格保密，仅用于此次招聘工作。

4.我行在招聘中不指定考试用书，也不举办或委托、授权任何机构开设招聘应试培训班，不向应聘者收取任何费用，请应聘者提高警惕，谨防上当受骗。

5.我行对本次招聘享有最终解释权。