2027届招商银行长春分行秋季校园招聘公告

招商银行长春分行，自2008年来到北国春城，现已开设网点23家，遍布长春、吉林、通化。经十八载朝乾夕惕、同休共戚，我们凭借“挑战、自省、奉献”的文化，直面市场，以锐意创新、合规经营，赢得了吉林省广大客户的赞誉。如今，正是大展宏图之际，我们虚位以待，只等你来。

一、招聘岗位

1.市场营销岗

从事银行产品营销、市场拓展、客户服务、财富管理等业务，为企业客户或个人客户提供综合金融服务。

2.运营柜员岗

从事银行柜台结算操作，为客户提供柜面业务服务。

3.信息技术岗

系统开发方向：负责分行系统开发项目的全生命周期管理，包括需求分析、详细设计、研发实现、系统测试、上线部署及运维支持。结合AI大模型技术，设计并实现智能化、个性化的解决方案，推动分行业务的数字化转型与创新。优化与迭代系统功能，确保系统稳定运行，提升用户体验与业务效率。

数据分析方向：负责分行数据项目的规划与实施，包括需求分析、数据建模、数据治理及数据可视化等环节，为业务决策提供精准的数据支持。结合大数据技术和AI大模型，挖掘数据价值，构建智能分析模型，优化业务流程，提升数据驱动能力。承担分行数据治理与质量管理，推动数据资产的规范化与价值化，助力分行业务的数字化升级与高效运营。

4.职能类岗位（法律事务方向）

经一线岗位历练，熟悉招行业务、文化，未来可通过选拔从事法务咨询、合规管理等工作。

5.职能类岗位（党建方向）

经一线岗位历练，熟悉招行业务、文化，未来可通过选拔从事党/团组织建设和党员/团员发展等工作。

二、应聘要求

1.境内普通高等院校毕业生：2027届本科及以上学历应届毕业生，要求在2027年1月1日至2027年7月31日毕业，并获得国家认可的毕业证和学位证；

2.境外院校毕业生：要求在2026年1月1日至2027年7月31日毕业，并且在2027年7月31日前取得国家教育部的学历学位认证；

3.为人正直，诚实守信，性格开朗，乐观稳健，善于学习；具有较强的服务意识，亲和力强，沟通协调能力好；具有较强的责任心，具有良好的书面及口头表达能力；勇于面对挑战，敢于承担工作压力，无不良行为记录；

4.遵纪守法，符合从业相关要求及规定；

5.本科生要求英语四级成绩在425分及以上或达到雅思5.5分、托福70分的英语水平，研究生要求英语六级成绩在425分及以上或达到雅思6分、托福80分的英语水平；

6.专业不限，STEM专业优先考虑；

7.应聘者需为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。

三、报名方式

1.登录招商银行官方招聘网站（https://career.cmbchina.com）点击“校园招聘”，选择长春分行，申请感兴趣的职位，在线注册投递简历。

2.关注微信公众号“招商银行招聘”，点击“招了-校园招聘”，搜索长春分行职位并投递简历。

四、注意事项

1.网申截止时间：2026年10月10日23：59（北京时间）。

2.仅支持通过官方渠道投递简历，官方招聘不收取任何费用。

3.请完整填写简历资料，确保个人信息真实、有效，如有虚假信息将被取消录用资格。

4.如有疑问，请邮件联系changchunzp@cmbchina.com。

招商银行长春分行