2024年中国银行春季校园招聘预计招多少人？

中国银行在近三年的春季招聘规模呈现缓慢上升趋势，分别为5000+人、5200+人和5300+人。中行的优势在于招聘机构比较齐全，除了校园招聘外，还会发布实习生公告。因此，同学们不仅需要关注春季招聘，对于仍在校的同学们来说，也有机会关注实习生招聘。

招聘条件方面（以23年为例），申请者需要遵纪守法、诚实守信，具备良好的个人品质和职业道德，无不良记录，并愿意履行中国银行员工义务和岗位职责。此外，需要具备与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质，具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力。身体条件需符合相关体检标准，同时具备健康良好的心理素质。符合中国银行亲属回避规定，且满足岗位其他特定条件。

招聘岗位方面（以23年为例），涵盖银行卡中心、信息科技运营中心、软件中心、国际结算单证处理中心、集约运营中心（广东）、集约运营中心（湖北）等相关业务岗位。此外，还有审计分部岗位、境内分行信息科技岗位、境内分行营业网点业务岗位（营销服务和综合服务）、港澳台及海外机构、综合经营公司相关岗位。

在笔试考情方面，行测是重点，占比约为48%，需要注意做题顺序，先从擅长的部分入手。专业知识和英语部分需要基础积累，考察的难度不大，但考察范围较广。同时，还有性格测试，虽不计入总分，但答题时不要过于极端即可。在备考过程中，应聘者需全面准备，注重行测、专业知识和英语的基础积累，灵活应对性格测试。

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